Formation de formateurs occasionnels

Vous pouvez être amené, dans le cadre de votre entreprise, à devenir, ponctuellement, formateur. C'est un métier auquel vous n'avez généralement pas été préparé. Ce stage vous apportera les éléments de base pour vous sentir plus en confort face à cette nouvelle situation.

objectif

  • Découvrir les principes de la pédagogie, et les mettre en pratique, lors d'animation de formation
  • Savoir mettre les apprenants en situation d'expérimentation et de développement de leurs savoir-faire et savoir être, afin de faciliter leur mise en oeuvre sur le terrain.

public visé

Tout futur formateur ou formateur débutant

thèmes

Module 1 (2jrs) :

Moi comme formateur-facilitateur

-Les concepts et outils de base de la pédagogie par l'expérience
-Le cycle d'apprentissage (action, observation,expérimentation,compréhension,
assimilation)
-L'élaboration d'une formation facilitant la posture « d'apprendre à apprendre » des stagiaires

Moi comme formateur en lien avec le groupe

-Développer ses compétences relationnelles : écoute,questionnement,observation, communication
-Gestion du groupe de formés et en particulier traitement de situations délicates
( réticences, résistances)

Moi et mon style de formateur

-Identifier mon profil et mes attitudes
-Perfectionner mes zones de confort et travailler mes zones d'inconfort

Module 2 (1jr) :

Retour d'expérience

-Feed-back sur les travaux réalisés en intersession,
-Capitalisation sur les bonnes pratiques
-Approfondissement ajusté à la demande

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